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他們重新恢復了對魯肅的信任，郡內的局勢也逐漸穩定下來。
在處理這些危機的過程中，魯肅也在不斷地反思自己的管理方式。
他意識到，僅僅依靠自己的能力是遠遠不夠的，必須培養更多的忠誠之士。
于是，他在郡內推行了一套新的人才選拔制度。
從品德、才能、忠誠度等多個方面對人才進行考核。
他親自參與選拔過程，對每一個候選人都進行仔細的觀察和評估。
在一次選拔中，有一位年輕人表現出色。
他在才能測試中展現出了卓越的智慧，在品德測試中也表現出了高尚的品德。
魯肅對他十分欣賞，將他納入到郡府的重要崗位。
“你有才華、有品德，我相信你在這個崗位上一定能夠發揮出重要的作用。
希望你能為郡城的發展貢獻自己的力量。”
魯肅對這位年輕人說道。
與此同時，系統又賦予了魯肅新的文臣技能。
他的政治智慧得到了進一步的提升，在處理政務時更加得心應手。
他開始對郡內的各項政策進行優化和調整。
在農業方面，他進一步推廣科學的種植方法，根據不同的土壤和氣候條件，指導農民種植適合的農作物。
“這片土地肥沃，適合種植小麥；而那邊的山坡地，可以種植果樹。”
魯肅在田間與農民們交流著。
在商業方面，他加強了市場的管理。
制定了嚴格的商業法規，規范了商家的經營行為。
同時，他還建立了商業糾紛調解機制，及時解決商家之間的矛盾。
在文化教育方面，他加大了對學校和教育機構的投入。
不僅修建了更多的學堂，還為學堂配備了更好的教學設施。
他邀請了各地的知名學者前來講學，讓郡內的學子們能夠接受到更優質的教育。